如果您的工作目标之一是在公司内获得晋升和专业发展，但尽管您付出了努力，却没有获得任何晋升，那么是时候重新评估您的表现和态度了。以下是您可能错过该促销活动的 5 个原因：
您缺乏领导能力：员工获得晋升的最常见原因之一是他们有能力做出决策、激励团队并让团队以有组织的方式朝着共同目标努力。沟通技巧是培养这些能力的关键。
您对工作的态度是消极的：雇主正在寻找真正对公司和职业充满信心和热情的员工来担任责任和管理职位。如果您整天抱怨没有得到晋升，并且自己仍然停留在同一个职位上，那么对工作的消极态度可能也是您没有得到晋升的原因。态度决定一切：始终在 葡萄牙 whatsapp 号码 分配给您的职位上尽力而为，并证明您有能力以卓越和热情来完成该职位。这是唯一能让你在公司内获得晋升的态度。
工作很多但收效甚微：当然，在真正必要时同意加班或把工作带回家会受到欢迎。但如果你想升职，目标不是投入更多的时间，而是提高工作效率。归根结底，重要的是你的工作成果。效率通常与您在办公室的时间成反比。好的目标是取得更好的结果而不是工作更长时间。
主动性：晋升是对那些证明自己有能力走出舒适区并寻找替代方案来提高自身绩效和公司绩效的员工的奖励。提出新的想法，实施更好的工作方法，主动参加培训课程，从而表明你对这个职业和公司真正感兴趣。